Zukunftsperspektive

Schon in der Schule habe ich mich besonders für naturwissenschaftliche Fächer wie Chemie und Physik interessiert und wollte dann unbedingt einen Beruf in der Chemie- oder Pharmabranche erlernen. Über das Internet bin ich auf die Uzin Utz AG aufmerksam geworden, die den Ausbildungsberuf Chemikant anbietet. Dafür habe ich mich gleich beworben und hatte Glück. Von 2002 bis 2005 hat die bei mir verkürzte Ausbildung gedauert und ich bin mit meiner Berufs- und Arbeitgeberwahl mehr als zufrieden. In der Schule liegt der Schwerpunkt vor allem auf Chemie, Physik und Verfahrenstechnik, im Betrieb wird man in die Produktion und Abfüllung eingelernt. Was mich besonders am Unternehmen als Ausbildungsbetrieb begeistert hat, war, dass die Ausbilder einem bei Problemen immer zur Verfügung standen: Einmal pro Woche findet ein so genannter Betriebsunterricht statt, bei dem die Ausbilder im Betrieb bei Schulproblemen helfen und den gelernten Stoff nochmals vertiefen und die wichtigsten Themen besprechen. Das bieten nur wenige Unternehmen an und es hat mir sehr beim Lernen geholfen. Aber auch sonst gibt es hier viele positive Aspekte: Wir dürfen eine Woche lang in einer unserer ausländischen Tochtergesellschaften arbeiten – in meinem Fall waren das die Niederlande. Das war sehr spannend und eine echte Horizonterweiterung. Einmal im Jahr machen wir auch einen Azubi-Ausflug, weitere Besonderheiten sind der Ulmer Freiwilligen-Tag, bei dem Auszubildende verschiedener Ulmer Firmen bedürftigen Menschen ihre Hilfe anbieten: Wir haben mit allen Azubis, auch den kaufmännischen, für ein Altenheim einen „Erlebnis-Barfuß-Parcours“ gebaut. Das hat das Gemeinschaftsgefühl sehr gefördert und auch in Sachen Teamfähigkeit einiges bewirkt. Eine weitere Sache ist unsere Azubi-Firma „JuzinIOR“, bei der es viele kleine und große Herausforderungen wie die Ideenfindung bei Verkaufsaktionen gibt. Da kann man auch mal kreativ werden und Projekte außerhalb des Produktionsbereichs verwirklichen. Man hat hier auch wirklich gute Aufstiegschancen – bereits ein Jahr nach Ausbildungsende bin ich Vorarbeiter geworden. Und es soll noch höher hinausgehen. Da gibt es einige Möglichkeiten und ich möchte mich auf jeden Fall weiterbilden. Das Gute ist hier: Wenn jemand Potenzial hat, dann geht man auf die Leute zu und sie bekommen jede erdenkliche Art an Unterstützung, weiterzukommen und ihre Ziele zu verwirklichen. Das finde ich klasse.“

Alexander Mitteltann

„Nach Abitur und Zivildienst habe ich bei der Uzin Utz AG eine Ausbildung zum Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation „Internationales Wirtschaftsmanagement“ gemacht. Danach bin ich direkt in die Abteilung „SAP Anwendung“ eingestiegen – für mehr als drei Jahre. Schließlich hat mir das Unternehmen eine absolute Top-Chance gegeben: Seit Oktober 2006 bin ich als Operations Manager bei unserer Tochterfirma UFLOOR Systems Inc. in den USA tätig. Das Aufgabengebiet umfasst sämtliche Unternehmensbereiche wie beispielsweise die Definition und Strukturierung von Geschäftsprozessen, die Disposition der Lagerhaltung, sämtliche Marketingaufgaben und die Vertriebsunterstützung. Den Aufbau und die Markteinführung eines Unternehmens finde ich sehr spannend und man kann unheimlich viel dabei lernen – eine andere Kultur kennen zu lernen und sich hervorragende Englischkenntnisse anzueignen, toppen dabei das Ganze noch. Schon beim Vorstellungsgespräch hat man mir die vielen Möglichkeiten, die einem Azubi im Unternehmen geboten werden, vor Augen geführt. Ob Auslandsaufenthalt oder Juniorenfirma – die Wertschätzung und das Vertrauen, das den Azubis hier entgegengebracht wird, haben mich von Anfang an sehr beeindruckt. Außerdem fand ich auch die Atmosphäre im Vorstellungsgespräch sehr angenehm – anders als bei allen anderen Vorstellungsgesprächen. Im Laufe der Ausbildung hat sich der Eindruck auch verfestigt – der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern ist sehr außergewöhnlich und das Arbeitsklima sehr kollegial. Trotz der inzwischen erreichten Größe des Unternehmens gibt es noch eine richtige „Arbeitsfamilie“. Aber es gab auch während der Ausbildung viele Highlights für mich, wie ein Auslandsaufenthalt bei unserer Tochtergesellschaft in Großbritannien, die Projektleitung bei der Bildungsmesse 2002 in Ulm oder die SAP-Einführung bei Uzin Österreich. Azubis bei der Uzin Utz AG bekommen die Chance, alle Abteilungen kennen zu lernen und erhalten auch in den einzelnen Abteilungen verantwortungsvolle Aufgaben. Auch die Produktion wird während der Ausbildung durchlaufen – das ist gerade auch für kaufmännische Azubis eine wichtige Erfahrung. Besonders geschätzt habe ich auch die große Verantwortung, die uns auch außerhalb der Abteilungen übertragen wird – wie gerade die selbständige Organisation der Bildungsmesse. Für mich ist eines klar: Bei der Uzin Utz AG wird man nicht als „ewiger Azubi“ gesehen, sondern hat realistische Aufstiegsmöglichkeiten. Das bestätigt nicht zuletzt die hohe Anzahl ehemaliger Azubis, die nun Führungspositionen im Unternehmen innehaben.“

Andreas Renz